Институт наставничества возрождают в медицине Приморья

Возродить институт наставничества в медицине – с такой инициативой выступили члены Общественного экспертного совета по вопросам здоровья Приморского края.

Как сообщила начальник отдела координации, подготовки и управления медицинским персоналом краевого департамента здравоохранения Екатерина Лупарева, приток молодых специалистов в учреждения здравоохранения края за последние шесть лет составил 801 человек из числа выпускников вуза и 1 722 человека – из числа выпускников медицинских колледжей.

«В 2017 году 172 молодых врача трудоустроились в учреждения здравоохранения краевого подчинения, что на 38,7% выше, чем в 2016 году. Кроме того, ряды медработников пополнили 258 молодых специалистов – выпускников медицинских колледжей», – сообщила она.   

Представитель крайздрава подчеркивает: молодые кадры нуждаются в опеке и патронаже старших товарищей. Наличие хороших наставников является важным фактором при принятии молодым специалистом решения связать свою дальнейшую жизнь с выбранной профессией, подтверждает главный врач Владивостокской поликлиники № 6, главный внештатный специалист департамента здравоохранения по развитию амбулаторно-поликлинической службы Анастасия Худченко.

«У нас уже несколько лет действует такая программа: обучение ведется непосредственно на рабочем месте, на практике. Молодой специалист не должен чувствовать себя брошенным на произвол судьбы, да и врачи, которые десятилетиями посвящали себя работе, не должны разочаровываться в системе, уходя на пенсию. Институт наставничества обеспечивает непрерывность передачи знаний внутри отрасли», – говорит Анастасия Геннадьевна.

Председатель Общественного экспертного совета Елена Русакова отмечает, что специалистов мало привлечь – их нужно их еще и удержать.

«В крае действует ряд программ, нацеленных на развитие кадрового потенциала отрасли. Важно, чтобы, с одной стороны, главы администраций на местах активно включались в этот процесс. С другой стороны, опытные наставники будут помогать молодым врачам быстро влиться в работу в системе здравоохранения», – подчеркнула она.

Отметим, что о роли наставничества и развитии кадровой политики отрасли не раз говорил врио Губернатора Андрей Тарасенко. Так, на недавней встрече со студентами глава региона акцентировал внимание молодежи на огромном потенциале Приморья. «Важно, чтобы и вы участвовали в этих проектах, ведь вы – наше будущее», – подчеркнул Андрей Тарасенко. 

Руководитель края особо отметил, что сегодня регион заинтересован в том, чтобы выпускники вузов оставались в Приморье. Чтобы обеспечить малые города и села кадрами, принят целый ряд мер, одна из них – обеспечение молодых специалистов жильем.

Напомним, на пленарном заседании ВЭФ-2017 Президент России Владимир Путин отметил, что с повышением инвестиционной привлекательности Дальнего Востока растет и потребность в квалифицированных кадрах. «Важно, чтобы кадровая база для будущих производств сформировалась именно здесь, на Дальнем Востоке», – подчеркнул Президент России.

Ксения Гусенцова, [email protected]