Служба занятости края помогает молодым специалистам в трудоустройстве

В
2014 году более 1,3 тысяч выпускников высших и средних
профобразовательных учреждений Приморья обратились в службу занятости
Приморья за помощью в трудоустройстве.
Более половины из них имеют высшее образование, остальные – дипломы о среднем профобразовании.

По информации департамента труда и социального развития Приморского края,  чаще
других в органы службы занятости обращаются выпускники с дипломами по
специальностям: экономисты в различных областях, бухгалтер со средним
профессиональным образованием, финансисты, специалисты по социальной
работе, по государственному и муниципальному управлению, менеджменту
организации.

«Это
не значит, что в данных специалистах нет потребности. Дело в том, что
таких  предложений на рынке труда много, но работодатели чаще отдают
предпочтение опытным специалистам со стажем работы по специальности», –
утверждают специалисты.

Вместе
с тем, в департаменте утверждают, что рынок труда Приморья располагает
достаточным количеством вакансий, в том числе, для молодых
специалистов.  Наиболее емкими остаются органы здравоохранения и
образования. Профессиональные приоритеты спроса на других специалистов с
высшим образованием принадлежат инженерно-техническим работникам.

Отмечается
стабильный дефицит квалифицированных рабочих кадров. В 2014 году в
органы службы занятости заявлено 137,5 тысяч вакансий. 84 процента от
общего количества – рабочие специальности. Наибольшее число вакантных
рабочих мест зарегистрировано в сфере строительства, обрабатывающего
производства, в сельском хозяйстве и торговле.