Четыре изменения в работе глав муниципалитетов в Приморье в 2014 году

Минувшей осенью депутаты
краевого парламента Приморья приняли пакет законов о местном самоуправлении.
Согласно новому приморскому законодательству, муниципальным главам и депутатам
придется усердней работать, чтобы заслужить право занимать высокую должность.
Приморская газета проанализировала, как изменится жизнь приморских муниципальных
руководителей из-за реформирования системы муниципального
самоуправления.

Поделили
полномочия.
Теперь управлять районами и
округами будут сразу два главы – политик и хозяйственник. Так называемый
городской управляющий или глава администрации займется решением насущных проблем
территории – ЖКХ, культуры, спорта, соцподдержки и других. Второй глава –
политик – будет нести скорее представительскую функцию и возглавит муниципальный
депутатский корпус. Такое разделение полномочий позволит избавить округ или
район от делёжки полномочий –  все обязанности прописаны законодательством.
Следовательно, каждый займется своей работой: один будет формировать бюджет и
общаться с населением, другой будет обеспечивать комфортную жизнедеятельность
подопечного населения.

Выберут или
назначат.
В Приморье принят закон о
системе самоуправления. Теперь в приморском законодательстве четко указано, на
какие должности назначают, а какие можно занять только по решению населения,
или, как их называют иначе –  выборные должности. Реформой местного
самоуправления краевые власти определили, что выбираться будут окружные и
районные депутаты и главы сельских поселений. На остальные руководящие посты
только назначают.

Тяжело в
работе.
После принятия реформы
больше всего придется потрудиться главам администраций – на них возложена
главная миссия – ведение территориального хозяйства. Казалось бы, сел в личном
кабинете и раздавай распоряжения направо и налево. Однако, теперь глава
администрации – назначенная должность и с ним заключается контракт на выполнение
обязанностей на пять лет. Нанимателем становится местная дума. То есть депутаты,
как назначили кандидата на должность, так и в любой момент могут его снять с
высокого поста. И чтобы не покинуть муниципальную мэрию раньше положенного
срока, главе администрации нужно действительно работать.

Дадут
доработать.
Вышеперечисленные изменения
уже вступили в силу. Однако согласно реформе, районные власти, чьи должности
подверглись реформированию, могут доработать до конца срока полномочий и лишь
потом пытаться занять пост согласно закону. Допустим, в Чугуевском районе глава
администрации выбирался народным голосованием на четыре года. На сегодняшний
день до конца срока полномочий ему осталось доработать два года. Он может
доработать и потом доказывать уже не народу, а муниципальным депутатам, что он
лучшая кандидатура на эту должность. А может уже сейчас уйти в отставку и быть
назначенным депутатами. Однако депутаты краевого парламента не хотят затягивать
с привидением реформы местного самоуправления в соответствие.

 – Мы будем рекомендовать
муниципалитетам в ближайшее время привести систему местного самоуправления
согласно новому законодательству, – заявил Приморской газете депутат
Законодательного собрания Приморья Джамбулат Текиев.