Роструд напомнил россиянам, в том числе и жителям Приморского края, что у них есть возможность дополнительно отдохнуть в мае, сообщает otvprim.ru.
Это возможно в том случае, если работодатели предоставят сотрудникам дополнительные оплачиваемые выходные во время майских праздников.
Для этого нужно в произвольной форме издать локальный нормативный акт, пишет Коммерсантъ.
При этом нужно учесть, что
дополнительный выходной уменьши
т норму рабочего времени и может повлечь за собой уменьшение заработной платы. Уточняется, что работодатель должен будет оплатить этот выходной.
Напомним, первые две рабочие недели мая будут четырехдневными — с 4 по 7 мая и с 11 по 14 мая.
Лилия Глебова